EE COMBINAISON 3 OCTOBRE 2025

EE COMBINAISON 10 Janvier 2025 by OPAL





TCF CANADA BY OPAL

60:00

Tâche 1: Vous voulez passer un week-end avec vos amis et faire du sport. Vous leur écrivez une lettre pour proposer ça en citant (date, lieu, programme.). (60-120 mots)

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Tache 2:Écrivez un article sur votre blog pour raconter pourquoi vous avez décidé de changer votre alimentation (vos habitudes alimentaires). (120-150 mots)

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Tâche 3 : 120 mots minimum - 180 mots maximum

- dans la première partie, vous présentez les opinions des deux documents avec vos propres mots (entre 40 et 60 mots) ;
- dans la deuxième partie, vous donnez votre avis sur le sujet (entre 80 et 120 mots).

La Sieste Au Travail

Document 1 :

D'après le site síestepourtous.com, une micro-sieste permettrait d'augmenter la productivité et la créativité des travailleurs de 35%, ce qui est un avantage considérable pour l'employé et l'employeur. Aussi, la sieste au travail permettrait d'augmenter la mémoire et donc la concentration. Un salarié reposé ne penserait plus à dormir et serait davantage disponible pour ses missions. Grâce à la sieste au bureau, le stress et les risques cardiaques diminueraient

Document 2 :

Bien que les effets bénéfiques d'une sieste de courte durée, ou "power nap", soient scientifiquement prouvés, certaines personnes restent sceptiques et soulignent des inconvénients. La sieste au travail présente en effet des défis importants en termes de faisabilité. Toutes les entreprises ne disposent pas des ressources nécessaires pour aménager des espaces de repos, comme des lits ou des salles dédiées. Lorsque qu'une entreprise envisage d'instaurer un temps de repos dans son organisation, elle ne peut pas agir à sa guise. Elle doit se conformer à diverses réglementations, telles que la mise à disposition d'un local approprié et de matériel adéquat pour garantir la sécurité des employés durant cette pause (notamment prévenir les situations de harcèlement), ainsi que l'égalité de traitement entre les salariés. De plus, il est souvent nécessaire d'élaborer une charte régissant l'utilisation de ces espaces.

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